子育て

突然ですが正社員の共働き家庭で、 夫の帰宅が遅く、夫に家事・育児の分担ができない家庭の、 夫婦2人の総労働時間を調査したデータがあります。 ここでいう「労働時間」とは、 通勤・仕事・家事・育児のことを指します。 その結果、帰宅が遅い夫よりも、 正社員で働く妻のほうが、総労働時間は長い、 という結果が出ました。 ワンオペ育児をしながら正社員で働く、ということは、 外で仕事をし、家に帰ってからも休む間もなく仕事をする、 ということです。 こんな生活ではいつか限界が来てしまう日も、 いつか訪れてしまうでしょう。 そうなったとき、妻の頭の中には「離婚」の二文字が… そうなる前に、他にもっといい方法がないかを調べてみました。 見ていきましょう。

毎日仕事して、帰ってから家事をして… という生活は、家事をどれだけ丁寧によるかで変わりますが、 結構疲れますよね。 しかしここに、育児という仕事が増えたらどうでしょう？ 子どもの世話というタスクが増える分、 単純に仕事量が増えます。 それだけではありません。 こちらの思い通りにはいかないのが子どもです。 ご飯を食べさせるだけでも一苦労なお子さんなんて、 少なくないでしょう。 夜早く寝かせて、家事の続きをしようと思っても、 そんな時に限って早く寝てくれなかったり、 なんてこともよくある話です。 このように共働き妻のスケジュールは密度が高いです。 なので常に時間に追われ、疲れも溜まっていくでしょう。 そうなると子どもを、可愛いと思う余裕もなくなりますし、 育児がひたすら辛いだけのものになってしまいます。 何か解決策はないでしょうか？

日々育児に追われるママさん。 育児だけでも大変なのに、それに加えて家事や仕事となると本当につらいもの。 いくら子どもがかわいくてもイライラしてしまいますよね。 そんな子育てにも仕事にも疲れてしまったママさん。 イライラ解消しちゃいましょうよ！ 今回はイライラを解消しつつ、大変な子育て・仕事を両立することについて、 まとめてみました。 さっそく内容を見ていきましょう。